Comment annoncer son
nouvel emploi sur Linkedin ?

Bien installé dans vos fonctions, l’heure est venue de partager cette prise de poste auprès de vos connaissances professionnelles. À suivre dans cet article, tous les conseils et bonnes pratiques des experts de CVprofessionnel (Le leader de la rédaction de CV et de profil LinkedIn par des professionnels du recrutement) pour rédiger une publication LinkedIn percutante et vous démarquer des autres membres du réseau social professionnel n°1 dans le monde.

Acquérir une plus grande visibilité

Réseau social professionnel par excellence, LinkedIn est devenu au fil des années le meilleur moyen de rester connecté avec vos ex-collègues et camarades de promotion. Lorsque vous débutez une nouvelle activité, deux possibilités s'offrent à vous pour relayer cette annonce.

Actualiser son profil LinkedIn : mode d’emploi

Première option, vous ajoutez votre poste dans la section “expérience” de votre profil, puis activez l’outil “Informer le réseau”. Vous faites ainsi l’écho de cette évolution auprès de vos relations, grâce aux formats standardisés de la plateforme. Deuxième alternative, prenez le temps d'écrire un texte plus long et plus personnel pour résumer vos nouvelles tâches et remercier tous ceux qui ont pu vous donner un petit coup de pouce en cours de route.

Se mettre en valeur

Trois éléments sont à prendre en compte pour élaborer une publication : ce que vous dites, comment vous le dites et quand vous choisissez de partager l'information. Une annonce complète comportera votre nouveau poste bien sûr, quelques mots positifs à propos de cette opportunité et des remerciements globaux pour votre ancienne équipe, selon le contexte de votre départ. Vous pouvez également inclure une photo et des hashtags. Essayez de vous limiter à deux ou trois phrases maximum : il ne s'agit pas d’une cérémonie de remise de prix, on évite donc les discours à rallonge.

Une accroche qui attire l'attention

Faites savoir à vos abonnés et autres membres connectés qu’il ne s’agit pas d’un post classique. Sortez le grand jeu avec des formules qui préparent votre audience à ce qui va suivre : “je suis ravi d’annoncer…”, “une nouvelle année qui commence bien…” ou “nouvelles responsabilités…”. Les possibilités sont infinies, en fonction de votre inspiration du jour. 

Partagez votre enthousiasme

Dans le prolongement de votre présentation, esquissez ce que vous attendez de ce nouveau rôle. Peut-être avez-vous changé d'activité suite à une formation, faites face à de plus importantes responsabilités ou avez enfin intégré l’entreprise de vos rêves : c’est le moment d’afficher les perspectives à venir. 

Soyez reconnaissant

Il n’est pas inhabituel pour certains posts de citer d’anciens collègues avec lesquels on a apprécié travailler. N’hésitez donc pas à le faire. Et si on vous a réservé un accueil particulièrement chaleureux durant votre prise de fonctions, rien ne vous empêche de glisser un petit mot à l’intention des personnes concernées.

La preuve par l’image

Accentuez la personnalisation en sélectionnant un visuel qui renforcera votre accroche. Cela peut être une photo de votre bureau, du logo de l’entreprise ou de sa façade extérieure. Si vous avez accès à une photothèque et que l’on vous y autorise, utilisez un cliché illustrant par exemple vos futures tâches.

Tags et hashtags : la petite touche finale

De nombreuses personnes se servent des tags pour mettre en avant leurs précédentes collaborations ou leurs collègues. Vous pouvez bien sûr faire de même et ajouter quelques hashtags à la fin de votre publication pour que les personnes extérieures à votre réseau immédiat puissent la découvrir plus facilement. Un petit plus à ne pas oublier pour augmenter la visibilité de votre annonce.

Choisir son moment

Jouez la carte de la sûreté. Même s’il est tout à fait compréhensible de vouloir communiquer sur cette nouvelle aventure, gardez un peu de recul. De manière générale, il est globalement admis d’attendre la fin de sa période d’essai pour faire part d’un changement professionnel majeur. Si votre enthousiasme est tout de même plus fort, et c’est tant mieux, jetez-vous à l’eau et informez votre réseau. L’essentiel étant de publier votre annonce lorsque cela vous semble le plus opportun et que vous vous sentez épanoui dans vos nouvelles fonctions.

Pourquoi partager son poste ?

Pas forcément à l’aise avec LinkedIn ou si vous ne voyez pas l’intérêt d’une telle annonce, réfléchissez à deux fois avant de faire l’impasse. Un peu d’autopromotion ne nuit pas, surtout si des experts de votre secteur ont un œil sur votre parcours. Vous ne savez jamais, un recruteur pourra toujours garder l’information en tête pour de futures opportunités. Un pari pour la suite, à condition d’actualiser fréquemment son profil, meilleur allié de votre CV. Et si vous avez besoin de conseils d’experts pour rédiger un profil Linkedin professionnel, contactez nos consultants !