Dans quel format envoyer un CV ?

Selon les recruteurs, deux formats sont recommandés pour envoyer votre cv : Word et PDF. Comment choisir le plus adapté ? Quels sont leurs avantages et leurs inconvénients ? Y a-t-il d’autres formats à envisager ?

format-cv.jpg

Le CV au format Word

Le format word est généralement adapté dans plusieurs cas :

  • Pour les cabinets de recrutement, qui doivent soumettre les candidatures sélectionnées aux entreprises en retirant les informations personnelles d’un candidat,

  • Pour les grandes entreprises, qui utilisent très souvent un logiciel de recrutement (ATS) pour trier automatiquement les cv. Certains de ces logiciels peuvent lire le pdf, mais ce n’est pas le cas pour tous. Donc jouez la sécurité en envoyant votre candidature sous format word !

Le CV au format PDF

En revanche, si vous envoyez votre cv directement au service ressources humaines d’une entreprise ou par email à un interlocuteur bien précis, vous pouvez préférer un format PDF, qui présente de nombreux avantages :

  • Avec un cv en PDF, vous avez la garantie que sa mise en page sera fidèle à celle que vous aurez créée.

  • Le cv en PDF peut être lu par tous les recruteurs, qu’ils soient sur windows ou mac et quelle que soit la version de leur environnement informatique. Fini les problèmes de compatibilité !

Les conseils de CV professionnel

  • Avant d’envoyer votre cv, vérifiez bien le poids de votre document, qui ne doit pas être trop lourd.

  • Rappel : pour convertir un CV rédigé sur Word en PDF, il suffit de sélectionner « enregistrer sous » puis PDF et le tour est joué !

  • Vous pouvez également utiliser les outils tels que smallpdf.com pour compresser votre PDF ou convertir votre document Word en PDF

Si vous faites appel à un consultant-rédacteur de CV Professionnel

Nous vous livrerons la version finale de votre cv sous ces deux formats : PDF et word. En effet, ce dernier vous sera utile si vous souhaitez modifier votre CV ultérieurement de façon autonome, soit pour l’adapter à un poste précis, soit pour le faire évoluer au fur et à mesure de votre carrière professionnelle.